Atualizado em 21/09/2026 (ciclo 8h, horário de São Paulo) com base em reportagens do g1 e comunicados da Fenae e entidades sindicais. Texto informativo do Cantinho Verde Lar — não substitui comunicado oficial da Caixa Econômica Federal, da Contraf-CUT, da Fenae nem dos sindicatos locais. Acompanhe sempre o canal oficial da sua base.
Funcionários e funcionárias da Caixa Econômica Federal votam nesta segunda-feira (21/09/2026) a nova proposta do banco para renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT). As assembleias eletrônicas ocorrem em todo o país e, segundo as entidades, devem se encerrar por volta das 18h. Em São Paulo, o Sindicato dos Bancários indica plenária a partir das 10h e janela de votação das 11h às 18h. O resultado pode definir o fim ou a continuidade da greve iniciada em 10 de setembro.
O principal ponto em discussão continua sendo o plano de saúde dos empregados, o Saúde Caixa — apontado pelas entidades como o maior impasse da negociação. Abaixo, o Cantinho Verde Lar resume o que está em votação, com números e condições citados nas fontes públicas consultadas nesta manhã.
O que está em votação
A proposta apresentada pelo banco será submetida às bases pela plataforma de votação eletrônica. Trata-se de uma rodada nacional: a decisão coletiva pode encerrar a paralisação ou manter a greve por tempo indeterminado. Outros bancários da categoria já haviam assinado a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) com a Fenaban, com reposição pelo INPC e aumento real de 0,6% por dois anos, além de cláusulas sobre saúde mental, combate ao assédio e direito à desconexão. Na Caixa, o ACT específico e o Saúde Caixa seguiram como pontos abertos até esta mesa.
Saúde Caixa: o cerne do impasse
Pela proposta em votação, a contribuição dos titulares passa a ser de 3,7% da remuneração-base a partir de 2027. Para dependentes diretos, a mensalidade prevista é de R$ 560. Filhos entre 21 e 24 anos considerados dependentes indiretos teriam mensalidade de R$ 660; filhos de 24 a 27 anos e pais ou mães remanescentes, R$ 900. O limite de contribuição do grupo familiar (titular + dependentes diretos) ficaria em 9%.
Em relação à proposta anterior, o banco também reduziu de R$ 150 para R$ 120 a cobrança por consulta em pronto atendimento e manteve a isenção de coparticipação na telemedicina. Outro ponto aceito foi a previsão de pelo menos um empregado dedicado exclusivamente ao Saúde Caixa em cada Gerência de Pessoas (Gipes) e em cada Representação Regional de Pessoas (Repes).
Do lado das entidades, a Fenae destaca que a proposta amplia o teto de participação da Caixa no custeio do plano de 6,5% para 9% da folha a partir de 2027, mantém o modelo solidário (sem diferenciação por faixa etária) e preserva o Saúde Caixa no ACT — pontos apresentados às bases como avanços em relação à oferta rejeitada no início da greve.
Outros pontos da proposta
Além do plano de saúde, a Caixa apresentou ajustes no programa de remuneração variável Super Caixa. Entre as medidas previstas para o segundo semestre estão a ampliação da premiação inicial por habilitação de 25% para 50%, mudanças nos critérios de avaliação e maior transparência nos painéis de resultados. O banco também informou que não haverá penalização relacionada aos programas Figital e Genesys em 2026 — os projetos seguiriam em fase piloto e em discussão com representantes dos empregados antes das regras de 2027.
Foi mantido ainda um prêmio extraordinário de R$ 3 mil por empregado, vinculado à superação de metas operacionais já atingidas neste ano. Segundo os sindicatos, a proposta preservaria cláusulas já previstas nos acordos coletivos e na CCT da categoria.
Como a greve começou
A paralisação nacional começou em 10 de setembro de 2026, após a rejeição da proposta anterior por mais de 90% das bases, conforme a Contraf-CUT. O Saúde Caixa era, já naquele momento, um dos principais pontos de discordância. Enquanto a greve na Caixa seguia, a categoria bancária em geral já havia fechado a CCT com a Fenaban — o que reforçou o caráter específico da disputa em torno do ACT e do plano de saúde do banco público.
O que observar ao longo desta segunda
• Horário e formato: assembleias eletrônicas nacionais com votação prevista até cerca das 18h; em SP, plenária e voto no intervalo indicado pelo sindicato local.
• Tema central: Saúde Caixa (contribuições, mensalidades, teto de participação do banco, modelo solidário e permanência no ACT).
• Efeitos se aprovada: expectativa das entidades de encerramento da greve; em algumas bases, menção a abono do dia paralisado em 20 de agosto e compensação dos dias úteis de greve em até 180 dias — confirme sempre no comunicado da sua base.
• Transparência: o resultado oficial virá dos sindicatos e da Contraf-CUT; o Cantinho Verde Lar atualiza com base em fontes públicas e não antecipa placar.
Para quem acompanha organização empresarial, conformidade e rotinas de comunicação institucional — temas também tratados no Consultor CNPJ / ORbite 360 (https://consultorcnpj.com.br/) — o episódio ilustra como acordos coletivos, planos de benefícios e assembleias digitais afetam o calendário operacional de grandes empregadores. No dia a dia do cidadão e do pequeno negócio, a greve da Caixa também pesa em filas de agências, lotéricas e serviços digitais que dependem do banco público.
Resumo
• Funcionários da Caixa votam nesta segunda (21/09/2026) nova proposta de ACT, com assembleias eletrônicas até cerca das 18h.
• Greve iniciada em 10/09 após rejeição da oferta anterior por mais de 90% das bases (Contraf-CUT).
• Impasse central: Saúde Caixa — titular 3,7% a partir de 2027; dependentes diretos R$ 560; indiretos R$ 660 / R$ 900; limite familiar 9%; PA R$ 120; telemedicina isenta; empregado exclusivo em Gipes/Repes.
• Fenae: teto de participação da Caixa de 6,5% para 9% da folha (2027), modelo solidário e plano no ACT.
• Ajustes Super Caixa (premiação inicial 25%→50%; sem penalização Figital/Genesys em 2026) e prêmio extraordinário de R$ 3 mil mantido.
• CCT Fenaban já assinada pelo restante da categoria: INPC + 0,6% real por dois anos.
• Se aprovada, expectativa de fim da greve; detalhes de abono/compensação variam por base — confira o sindicato local.
Fontes
• g1 — "Greve da Caixa pode acabar; funcionários votam nova proposta" (21/09/2026): https://g1.globo.com/trabalho-e-carreira/noticia/2026/09/21/greve-da-caixa-pode-acabar-nesta-segunda-funcionarios-votam-nova-proposta-do-banco.ghtml
• Fenae — assembleias e pontos da proposta (teto 6,5%→9%, modelo solidário, ACT): https://www.fenae.org.br/portal/fenae-portal/assembleias-avaliam-nova-proposta-da-caixa-na-proxima-segunda-feira-21.htm
• Sindicato dos Bancários de São Paulo / Contraf-CUT — horários de plenária e votação nas bases; rejeição >90% da proposta anterior.
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